Перейти к публикации
Boris55

Концепция общественной безопасности в Российской Федерации

Рекомендованные сообщения

Прочитал? Молодец! Так глядишь что нить полезно в мозгах да останется.

Мой новый сайт: http://79.120.77.163   Может там что посвежей найдёшь.

Изменено пользователем Boris55
  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
3 минуты назад, Boris55 сказал:

Может там что посвежей найдёшь.

ты закончишь строительство ментальных треугольников и перейдешь к строительству многоугольников?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
4 минуты назад, Финист74 сказал:

... сектантская идеология, которой не место на форуме!

Ты хозяин этого форума?

 

Изменено пользователем Boris55
  • Like 2

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В ‎01‎.‎02‎.‎2016в18:36, Boris55 сказал:

КОБ - это набор свободно распространяемых знаний по разным областям человеческой деятельности.

Каждый в праве сам решать - знакомиться с ними или нет, принимать их или нет. На данном этапе  ВП СССР видит свою задачу в распространении управленческих знаний в широких слоях населения, что бы была исключена возможность вновь нас одурачить "двумя волгами" и не только.

Это очень не нравится тем, кто обладая монополией на управленческие знания, привык править, а не управлять.

2015-04-17_190742.png

Ну и многими людьми ты теперь управляешь на основе этих знаний?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
1 час назад, Boris55 сказал:

Ты хозяин этого форума?

 

Он пытается взять на себя эти функции....как говорится, со своим уставом приперся в чужой монастырь.:biggrin:

  • Like 2

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
2 минуты назад, Елена Русь сказал:

Он пытается взять на себя эти функции....как говорится, со своим уставом приперся в чужой монастырь.:biggrin:

сказала местная хозяйка ... нет не форума, а койки в психушке.:biggrin:

Изменено пользователем Андрей11
  • Like 2

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
15 час назад, Елена Русь сказал:

Он пытается взять на себя эти функции....как говорится, со своим уставом приперся в чужой монастырь.:biggrin:

Натура у них такая - всё прихватизировать и всех замочить. В их животном мире, на вершине пищевой цепочки, место есть только для одного.

799828182.gifСтолько всякой фигни навыкладывал, а по существу КОБ Путина - ни слова...

Изменено пользователем Boris55
  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
3 часа назад, Boris55 сказал:

Натура у них такая - всё прихватизировать и всех замочить. В их животном мире, на вершине пищевой цепочки, место есть только для одного.

799828182.gifСтолько всякой фигни навыкладывал, а по существу КОБ Путина - ни слова...

ты еще докажи, что ВВП к твоему КОБу имеет отношение.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

О козле Тимуре и тигре Амуре

Зачем нам столько времени показывают новости про козла Тимура и тигра Амура.
Так же расшифровал новости про жирафа Мариуса и Львов казнённых в Дании и про убийство льва Сесила в Африке.

  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Одной из составной частью КОБ является "ДОТУ" - достаточно общая теория управления. В КОБ она не с луны прилетела.

Впервые в мире разговоры о системных подходах в сфере управления начались ещё в конце 19 века, и к этому какое-то важное отношение определённо имел наш соотечественник — Вышнеградский Иван Алексеевич (1831-1895), основоположник Теории Автоматического Регулирования (сейчас - Теории Автоматического Управления «ТАУ»).

Далее, в 1911 году появилась «Функциональная администрация» Фредерика Уинслоу Тейлора — Американского механика, инженера, учёного и специалиста по эффективности производственного процесса. Фредерика Тейлора (1856-1915) считают родоначальником науки управления. Именно ему принадлежит заслуга технического совершенствования организации труда на предприятии. Он внедрил плановое бюро, новые методы работы, эффективные приемы резания металла, инструкционные карточки для рабочих и многое другое. С 1890 по 1893 гг. Тейлор — главный управляющий Мануфактурной инвестиционной компании в Филадельфии, владелец бумажных прессов в Мэне и Висконсине, организовал собственное дело по управленческому консультированию, первое в истории менеджмента. А в 1911 г. — учреждает Общество содействия научному менеджменту. Тейлор ввел в организацию управления два новых отдела:
1) плановое бюро занимается планированием — координацией заданий, снабжением рабочих документацией, инструментами, сырьем;
2) отдел кадров (секция планового бюро) проделывает то же самое, но только не с железками, а с людьми. К созданию функциональной администрации Тейлор пришел в конце своей научной карьеры. Она представляла собой венец его системы, совершенно новый и своеобразный тип организации управления. На смену старой системе управления, в которой вся власть концентрировалась в руках одного мастера, пришла новая система — функциональная администрация, включая восемь мастеров-инспекторов (супервайзеров). Новая система была введена для того, чтобы покончить с практикой перекладывания администрацией своих обязанностей на плечи рабочих.

«Принципы научного менеджмента» (монография, 1911).
http://magref.ru/f-u-teylor/
www.improvement.ru/bibliot/taylor/index.shtm
http://socyus.ru/navigatsiya/teylor.html
https://ru.wikipedia.org/wiki/%D2%E5%E9%EB%EE%F0,_%D4%F0%E5%E4%E5%F0%E8%EA_%D3%E8%ED%F1%EB%EE%F3

Но, похоже, у Тайлора управленческих функций в их структуре ещё тоже не было. Первые же найденные мною управленческие функции процессов были оглашены французом Анри Файолем ещё ... в 1916 году! За эти последние сто лет с начала своего появления в открытой культуре, ПФУ прошла в своём развитии множество изменений:

1916г. — Функции администрации у Анри Файоля
1948г. — Общие функции управления из Кибернетики
1960-70-е гг. — Функции стратегического менеджмента
1991г.(?) — ПФУ от ВП СССР из «ДОТУ»
1992-1995гг.(?) — ПФУ от Симоняна В.А. из КТУ
2001г. — ПФУ от ВП СССР из работы «Об имитационно-провокационной деятельности»
2001г. — Общие функции управления из книги «Разработка стратегии предприятия»
2004г. — ПФУ от ВП СССР из «ДОТУ» новой редакции
2004г. — Общие функции управления проектами из конспекта американского бизнес-тренинга «Корпоративная культура»
2005г. — Общие функции управления из книги «Основы экономики предприятия»
2005г. — ПФУ от Наумова А. из Контроллинга
2006г. — ПФУ от Петрова К.П.
2008г. — ПФУ от ВП СССР из работы ТМ №7(79
2009г. — Общие функции управления от Чубайса А.Б. из пособия «Экономика и управление в современной электроэнергетике России»
2010г. — ПФУ от ВП СССР из книги «Основы социологии»
2011г. — ПФУ от ВП СССР из ДОТУ в составе книги «Мёртвая вода»
2013г. — Общие функции управления из книги «Management по-русски»
2013г. — ПФУ от Ефимова В.А.

ps
Всем орущим, что КОБ это секта - как вышесказанное относится к секте? Вас страшит, что народ узнает принципы управления им и вы готовы заклеймит любого кто распространяет эти знания  "не хорошим словом" значение которого вы не понимаете?

Изменено пользователем Boris55
  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
6 часов назад, Boris55 сказал:

Одной из составной частью КОБ является "ДОТУ" - достаточно общая теория управления. В КОБ она не с луны прилетела.

Впервые в мире разговоры о системных подходах в сфере управления начались ещё в конце 19 века, и к этому какое-то важное отношение определённо имел наш соотечественник — Вышнеградский Иван Алексеевич (1831-1895), основоположник Теории Автоматического Регулирования (сейчас - Теории Автоматического Управления «ТАУ»).

Далее, в 1911 году появилась «Функциональная администрация» Фредерика Уинслоу Тейлора — Американского механика, инженера, учёного и специалиста по эффективности производственного процесса. Фредерика Тейлора (1856-1915) считают родоначальником науки управления. Именно ему принадлежит заслуга технического совершенствования организации труда на предприятии. Он внедрил плановое бюро, новые методы работы, эффективные приемы резания металла, инструкционные карточки для рабочих и многое другое. С 1890 по 1893 гг. Тейлор — главный управляющий Мануфактурной инвестиционной компании в Филадельфии, владелец бумажных прессов в Мэне и Висконсине, организовал собственное дело по управленческому консультированию, первое в истории менеджмента. А в 1911 г. — учреждает Общество содействия научному менеджменту. Тейлор ввел в организацию управления два новых отдела:
1) плановое бюро занимается планированием — координацией заданий, снабжением рабочих документацией, инструментами, сырьем;
2) отдел кадров (секция планового бюро) проделывает то же самое, но только не с железками, а с людьми. К созданию функциональной администрации Тейлор пришел в конце своей научной карьеры. Она представляла собой венец его системы, совершенно новый и своеобразный тип организации управления. На смену старой системе управления, в которой вся власть концентрировалась в руках одного мастера, пришла новая система — функциональная администрация, включая восемь мастеров-инспекторов (супервайзеров). Новая система была введена для того, чтобы покончить с практикой перекладывания администрацией своих обязанностей на плечи рабочих.

«Принципы научного менеджмента» (монография, 1911).
http://magref.ru/f-u-teylor/
www.improvement.ru/bibliot/taylor/index.shtm
http://socyus.ru/navigatsiya/teylor.html
https://ru.wikipedia.org/wiki/%D2%E5%E9%EB%EE%F0,_%D4%F0%E5%E4%E5%F0%E8%EA_%D3%E8%ED%F1%EB%EE%F3

Но, похоже, у Тайлора управленческих функций в их структуре ещё тоже не было. Первые же найденные мною управленческие функции процессов были оглашены французом Анри Файолем ещё ... в 1916 году! За эти последние сто лет с начала своего появления в открытой культуре, ПФУ прошла в своём развитии множество изменений:

1916г. — Функции администрации у Анри Файоля
1948г. — Общие функции управления из Кибернетики
1960-70-е гг. — Функции стратегического менеджмента
1991г.(?) — ПФУ от ВП СССР из «ДОТУ»
1992-1995гг.(?) — ПФУ от Симоняна В.А. из КТУ
2001г. — ПФУ от ВП СССР из работы «Об имитационно-провокационной деятельности»
2001г. — Общие функции управления из книги «Разработка стратегии предприятия»
2004г. — ПФУ от ВП СССР из «ДОТУ» новой редакции
2004г. — Общие функции управления проектами из конспекта американского бизнес-тренинга «Корпоративная культура»
2005г. — Общие функции управления из книги «Основы экономики предприятия»
2005г. — ПФУ от Наумова А. из Контроллинга
2006г. — ПФУ от Петрова К.П.
2008г. — ПФУ от ВП СССР из работы ТМ №7(79
2009г. — Общие функции управления от Чубайса А.Б. из пособия «Экономика и управление в современной электроэнергетике России»
2010г. — ПФУ от ВП СССР из книги «Основы социологии»
2011г. — ПФУ от ВП СССР из ДОТУ в составе книги «Мёртвая вода»
2013г. — Общие функции управления из книги «Management по-русски»
2013г. — ПФУ от Ефимова В.А.

ps
Всем орущим, что КОБ это секта - как вышесказанное относится к секте? Вас страшит, что народ узнает принципы управления им и вы готовы заклеймит любого кто распространяет эти знания  "не хорошим словом" значение которого вы не понимаете?

С фига ли вы безумные сектанты примазываетесь к чужим работам?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
43 минуты назад, Андрей11 сказал:

С фига ли вы безумные сектанты примазываетесь к чужим работам?

Лишний раз проявили своё скудоумие? 

С тех пор, как появились первые рабочие и их начальники, много воды утекло. Мир не стоит на месте в том числе и теория управления.

  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
Только что, Boris55 сказал:

Лишний раз проявили своё скудоумие? 

С тех пор, как появились первые рабочие и их начальники, много воды утекло. Мир не стоит на месте в том числе и теория управления.

Не тебе сливщику по жизни и сектанту безумному говорить о моем уме.

Сиди в своей палате № 6 вместе с остальными КОБовцами и воображай себя властелином мира:biggrin:.

  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
29 минуты назад, Boris55 сказал:

Мальчик, запомни - наука не стоит на месте!

наука да, только вот ни ты ни твой КОБ к науке отношения никакого не имеют.

Я повторяю свой давний вопрос: кем управляет КОБ и лично ты на основании своих великих знаний?

  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Приверженцы Чубайса и Грефа всё ни как не успокоятся.
Вас пугает  распространение общей теории управления среди народа? И это правильно - бойтесь!

"Мужик даже не боится внутренней политики, потому просто, что не понимает её. Как ты его не донимай, он всётаки будет думать, что это не “внутренняя политика”, а просто божеское попущение, вроде мора, голода, наводнения с тою лишь разницею, что на этот раз воплощением этого попущения является помпадур (этим словом М.Е. Салтыков-Щедрин именовал гос.чиновников — администраторов-управленцев). Нужно ли, чтобы он понимал, что такое внутренняя политика? — на этот счёт мнения могут быть различны; но я, со своей стороны, говорю прямо: берегитесь господа! потому, что как только мужик поймёт, что такое внутренняя политика - с вами будет кончено!"  М.Е. Салтыков-Щедрин

Изменено пользователем Boris55
  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
16 час назад, L10n77 сказал:

вот кто управляет по мнению КОБ

chernyj-vlastelin_22058332_orig_.jpg.160

Видимо Вы невнимательно читали КОБ.

И я что-то не припомню ни одного негроида - разработчика технологии "управления миром" :wink:

  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Что-то с появлением инета развелось всяких психов типа КОБовцем. Это инет так на них повлиял или раньше они просто сидели в своей норе и о них никто не знал?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
42 минуты назад, Андрей11 сказал:

Что-то с появлением инета развелось всяких психов типа КОБовцем. Это инет так на них повлиял или раньше они просто сидели в своей норе и о них никто не знал?

Пипец вашей монополии на информацию и её трактовку настал! Можете хоть все памперсы на год в перёд за раз  обоср...  ни чего вы с этим сделать не сможете. 2016-0204145658.jpg

 

Изменено пользователем Boris55
  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
8 часов назад, внук Перуна сказал:

Видимо Вы невнимательно читали КОБ.

И я что-то не припомню ни одного негроида - разработчика технологии "управления миром" :wink:

А вы внимательно почитайте, там в роли разработчиков были древнеегипетские и нубийские жрецы, вот вам и негроиды. )))

  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
23 часа назад, Boris55 сказал:

Пипец вашей монополии на информацию и её трактовку настал! Можете хоть все памперсы на год в перёд за раз  обоср...  ни чего вы с этим сделать не сможете. 2016-0204145658.jpg

 

смайлик кручения у виска.

  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Дисней: Отравленные сказки

Очередной видеообзор посвящён новой брошюре «Дисней: Отравленные сказки», подготовленной в рамках проекта Научи хорошему. В брошюре содержатся систематизированные выводы о идеях и смыслах, продвигаемых компанией Дисней через свои картины, а также подробно разъясняются методы, используемые для обработки сознания зрителей.

Вряд ли в нашей стране найдётся ребёнок или взрослый, который был бы не знаком с фильмами и мультиками компании Дисней. Если попытаться сказать максимально кратко и максимально точно о том, как позиционируется диснеевская продукция, то это – профессиональное волшебство.

Потрясающе красивая картинка, чудесные песни, увлекательные сюжеты и общая эстетическая притягательность обеспечили компании повсеместное признание и любовь зрителей. В тени остался только один важный нюанс, который сегодня не принято обсуждать публично, – а чему учат сказки Диснея, какие идеи и смыслы они доносят до юных зрителей, какого человека они воспитывают?

Важно помнить, что любая информация для детей является обучающей и никакая не может рассматриваться как имеющая лишь развлекательный характер. При этом элемент воспитания и обучения носит приоритетный характер, и для любого родителя совершенно очевидно, что именно этот аспект, а отнюдь не внешняя оболочка, служит решающим при определении допустимости показа ребёнку того или иного мультфильма.

Именно с этих позиций в рамках проекта Научи хорошему были изучены 33 известных диснеевских картины, среди которых Малефисента, Город героев, Золушка, Рапунцель, Валли, Покахонтас, Храбрая сердцем, Корпорация монстров, Алиса в стране чудес и другие.

Результаты шокирующие. Всего 5 лент можно назвать более-менее безопасными. Остальные же 28 мультфильмов и фильмов оказались не просто непоучительными или бесполезными, а отчетливо вредными для детского или подросткового сознания.

И созданы такими – намеренно, поскольку встречающиеся в них идеи до того выверено систематичны, что всякая случайность этого исключается. То есть речь идёт о целенаправленной работе компании Дисней по формированию дефективного мировоззрения у детей, привитию юному зрителю ошибочных истин и приучению к разрушительным поведенческим моделям.

В брошюре по большей части содержатся систематизированные выводы о продвигаемых идеях и смыслах, а также подробно расписываются методы, используемых для обработки сознания зрителей. Каждый пункт раскрывается на примере конкретных мультфильмов и фильмов, даётся описание последствий вредного урока и рекомендации по формированию навыков самостоятельной оценки воспитательного потенциала продукции Диснея.

Реальность такова, что наших информационных ресурсов сейчас явно недостаточно, чтобы донести эту информацию до большинства граждан России. Поэтому призываем вас не только изучить информацию, изложенную в брошюре, но и приложить максимальные усилия к её распространению.

Первым делом – просто поделитесь этим видеообзором и ссылкой на брошюру в социальных сетях, наверняка многим вашим друзьям и знакомым эта информация будет также полезна и интересна. Сама брошюра опубликована на сайте, её можно посмотреть или скачать в различных форматах и распространять в любом виде без какого-либо предварительного согласования с редакцией.

Во-вторых, найдите время, чтобы самостоятельно изучить брошюру. Прочтение всего текста займёт не больше времени, чем просмотр одного мультфильма Дисней. Но даже этих полутора-двух часов будет достаточно, чтобы сформировать у вас первичный навык выявления смыслов и идей, продвигаемых компанией. Для более глубокого погружения в тему, также настоятельно рекомендуем ознакомиться с подробными рецензиями, которые опубликованы на сайте,  в рубрике, посвящённой компании «Дисней».

После того, как вы детально разберётесь в вопросе, обязательно постарайтесь донести понимание проблемы до вашего ближайшего круга. Рассказывайте друзьям и родственникам, пообщайтесь на эту тему с коллегами по работе, а также расскажите учителям в школе и воспитателям в детском саду.

Дети – это наше будущее, призываем не отдавать будущее в руки Диснея и Голливуда. Смелее, товарищ, гласность – наша сила!

 

Скачать брошюру для Web (.pdf) (35 Мб, RGB)

Скачать брошюру для печати (.tif) (308 Мб, CMYK)

Изменено пользователем Boris55
  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Второй смысловой ряд сказки Золотой Ключик или приключения Буратино
Сказки. Мифы. Легенды. И снова сказки. Как мы любили их в детстве! Многие помним и сейчас, рассказываем нашим детям и внукам, часто вспоминаем милые сердцу знакомые персонажи и сюжеты. Но иногда после прочтения сказки возникает ощущение: то, что открыто читателю, лишь верхняя часть айсберга.

Изменено пользователем Boris55
  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
В ‎10‎.‎02‎.‎2016в20:25, Boris55 сказал:

Пипец вашей монополии на информацию и её трактовку настал! Можете хоть все памперсы на год в перёд за раз  обоср...  ни чего вы с этим сделать не сможете. 2016-0204145658.jpg

 

Не надейтесь: ваше безумие не заразно.

  • Like 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Создайте аккаунт или войдите в него для комментирования

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйтесь для получения аккаунта. Это просто!

Зарегистрировать аккаунт

Войти

Уже зарегистрированы? Войдите здесь.

Войти сейчас

×